杭州长城汽车新能源部门正在招聘，职位涵盖研发、制造、销售等岗位。公司提供良好的福利待遇，欢迎有志之士加入，共同推动新能源汽车行业发展。

本文目录导读：

1. 公司简介
2. 招聘岗位及要求
3. 薪资福利
4. 招聘流程

近年来，随着我国新能源汽车产业的快速发展，越来越多的企业投身其中，致力于推动绿色出行，作为国内汽车行业的领军企业，长城汽车在新能源领域不断加大投入，力求为消费者提供更加环保、智能的出行选择，杭州长城汽车新能源招聘全面启动，诚邀各界英才共筑绿色出行未来！

公司简介

长城汽车股份有限公司成立于1984年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的汽车企业，经过30多年的发展，长城汽车已成为中国汽车行业的领军企业，旗下拥有哈弗、长城、WEY等多个知名品牌，在新能源领域，长城汽车已形成纯电动、插电式混合动力、燃料电池等多条技术路线，致力于为消费者提供全方位的新能源汽车解决方案。

招聘岗位及要求

1、研发工程师

岗位职责：

（1）负责新能源汽车相关技术的研究与开发；

（2）参与新能源汽车项目的设计、测试、优化等工作；

（3）与团队共同解决项目中的技术难题。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，汽车工程、机械工程、电气工程等相关专业；

（2）具备扎实的理论基础和丰富的实践经验；

（3）熟练掌握相关软件，如MATLAB、ANSYS等；

（4）具备良好的沟通能力和团队合作精神。

2、电池工程师

岗位职责：

（1）负责新能源汽车电池系统的设计与开发；

（2）参与电池管理系统（BMS）的开发与优化；

（3）与团队共同解决电池系统中的技术难题。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，化学工程、材料科学、电气工程等相关专业；

（2）具备扎实的理论基础和丰富的实践经验；

（3）熟悉电池材料、电池结构、电池性能等相关知识；

（4）具备良好的沟通能力和团队合作精神。

3、电机工程师

岗位职责：

（1）负责新能源汽车电机系统的设计与开发；

（2）参与电机控制器（MCU）的开发与优化；

（3）与团队共同解决电机系统中的技术难题。

岗位要求：

（1）本科及以上学历，电气工程、电机工程等相关专业；

（2）具备扎实的理论基础和丰富的实践经验；

（3）熟悉电机设计、电机控制、电机性能等相关知识；

（4）具备良好的沟通能力和团队合作精神。

薪资福利

1、具有竞争力的薪酬待遇；

2、完善的社会保险及公积金；

3、五险一金、带薪年假、节日福利等；

4、提供丰富的培训机会，助力个人职业发展；

5、良好的工作环境，和谐的团队氛围。

招聘流程

1、网上投递简历：登录长城汽车官方网站，点击“招聘信息”栏目，按照提示提交简历；

2、初试：通过简历筛选后，我们将安排初试；

3、复试：初试合格者将进入复试环节；

4、录用：复试合格者将被录用，签订劳动合同。

杭州长城汽车新能源招聘全面启动，我们期待您的加入！您将拥有广阔的发展空间、完善的福利待遇以及和谐的团队氛围，让我们一起携手，共筑绿色出行未来！期待您的加入，共创辉煌！